招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：运城学院
宣讲地点：艺术长廊B13
点击人次：571
江苏泰赛生物科技有限公司成立于2019年7月，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的OEM/ODM/OBM综合型生产企业，致力于化妆品、消毒产品、日化产品、家居清洁等产品的研发与生产。地处长三角中心核心区域：江苏省南通市，厂区占地面积近50亩，员工规模近300人，总部位于上海(成立于2011年6月) 产品主营家庭环境清洁用品、家庭衣物清洁用品，产品范围涵盖“厨卫清洁、衣物清洁、电器清洁、家居清洁、除虫杀菌”等五大类。我们致力于为消费者打造一个更美好、更洁净的生活环境。公司秉承为广大消费者提供更高质量、更环保、更安全的清洁用品。我们的品牌口号是“干净就美”,意味着只有在清洁的环境中,才能呈现最美的自己 我们不仅是一家清洁用品品牌，更是您拥有美好品质生活的保障！我们重视人才培养，为员工提供广阔发展空间。现诚邀各界精英加入，共创辉煌未来！
一、电商客服20名 综合工资5000-10000元
【岗位职责】
（一）负责网店的客户咨询解答、引导下单、促进成交、促销活动等
（二）提升客户满意度，维护客户关系，提高客户复购率
（三）与运营、仓库发货、售后等部门协作处理订单修改、退款、退换货、快递物流异常、投诉等问题
【任职要求】
（一）大专及以上学历
（二）聪明、正直、勤奋、上进
（三）熟练操作电脑，电脑每分钟打字速度35字以上
（四）喜欢与人沟通，热爱电商行业或有强烈兴趣
（五）强烈的目标感，渴望高投入高回报，结果导向
【晋升发展】
公开透明机制，凭实力晋升！
运营岗：客服→金牌客服→运营助理→运营→高级运营→店长→运营主管
售后岗：客服→金牌客服→售后客服→售后副组长→售后组长
直播岗：客服→金牌客服→主播→金牌主播→主播主管
【高薪收入】
前2个月底薪4000元+提成+金牌奖+周冠军奖
2个月后底薪4000元+提成+金牌奖+周冠军奖+绩效+月度最佳奖
【全面培训】
新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
二、电商运营30名 综合工资6000-20000元，上不封顶
【岗位职责】
（一）负责网店在电商平台的整体经营与营销方案（天猫、抖音、拼多多等平台）
（二）使用一切运营工具完成店铺销售目标，包括店铺运营、产品运营、流量运营、活动运营
（三）汇总分析店铺各类数据，并作出改善优化
（四）与美工、客服、仓库发货等部门协作，提升运营效率
（五）完成月度数据指标及个人成长目标
【任职要求】
（一）大专及以上学历
（二）1年以上电商运营经验，有成功案例优先考虑
（三）聪明、正直、勤奋、上进，认可公司企业文化
（四）熟练操作电脑，会分析制作数据表格
（五）喜欢与人沟通，热爱电商行业或有强烈兴趣
（六）强烈的目标感，渴望高投入高回报，结果导向
1、有客服经验的，但没有运营经验的，可以先从运营助理学起
2、没有客服经验，也没有运营经验的，可以先从客服岗位锻炼1-3个月
【高薪收入】
底薪5000元+目标业绩奖励(上不封顶)+新人奖+最佳奖
底薪高低根据个人业绩数据表现而调整
【职业发展】
公开透明机制，凭实力晋升！
运营→高级运营→店长→运营主管
【全面培训】
新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
三、抖音主播10名 工资6000-15000元，上不封顶
【岗位职责】
（一）在抖音平台进行直播带货，展示并推广产品
（二）与观众进行互动交流，提供详尽的产品信息与购买建议
（三）保持直播内容的健康与积极，确保符合平台规范
【任职要求】
（一）没有经验可以培训(1年以上主播经验优先)
（二）具备出色的沟通能力和表达能力，能够吸引并保持观众的兴趣
（三）能够适应直播过程中的各种情况，及时调整直播内容
（四）不挑身材、不挑长相，靠实力为人民服务
（五）热爱直播行业，良好的学习与接收新事物能力，具有创新精神
（六）有团队合作精神，能与团队成员共同努力达成销售目标
（七）具有强烈职位晋升意识和强烈赚钱的动力
【晋升发展】
主播→金牌主播→主播主管
四、短视频拍摄剪辑10名 工资6000-15000元，上不封顶
【岗位职责】
（一）负责拍摄日化清洁产品的广告短片，创意类种草视频(30秒以内)
（二）针对不同产品类型，拍摄符合产品特点或卖点的视频
（三）有规划的对视频素材进行拍摄，对日常题材、热点进行捕捉
【任职要求】
（一）熟悉短视频主流手法，有一定的网感，可独立完成拍摄剪辑工作
（二）熟悉掌握抖音、快手等平台引流视频拍摄技巧，有基础布光经验
（三）对作品的主题创意、标题设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握
（四）喜欢与人沟通，热爱短视频行业，没有经验可以从助理学起
【晋升发展】
短视频拍摄剪辑→副组长→组长→主管
10人
岗位职责：
（一）负责拍摄日化清洁产品的广告短片，创意类种草视频(30秒以内)
（二）针对不同产品类型，拍摄符合产品特点或卖点的视频
（三）有规划的对视频素材进行拍摄，对日常题材、热点进行捕捉
（一）半年以上拍摄剪辑电商广告带货视频经验
（二）有日化产品拍摄剪辑工作经验优先
（三）熟悉短视频主流手法，有一定的网感，可独立完成拍摄剪辑工作
（四）熟悉掌握抖音、快手等平台引流视频拍摄技巧，有基础布光经验
（五）对作品的主题创意、标题设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握
（六）喜欢与人沟通，热爱短视频行业
1、现场面试
2、确定报到时间
3、办理入职
福利待遇：包吃、包住、目标奖励、不加班、社保(转正)、不定时升职加薪
晋升路线：公开透明机制，凭实力晋升！短视频拍摄剪辑→副组长→组长→主管
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
10人
岗位职责：
（一）在抖音平台进行直播带货，展示并推广产品
（二）与观众进行互动交流，提供详尽的产品信息与购买建议
（三）保持直播内容的健康与积极，确保符合平台规范
（一）没有经验可以培训(1年以上主播经验优先)
（二）具备出色的沟通能力和表达能力，能够吸引并保持观众的兴趣
（三）能够适应直播过程中的各种情况，及时调整直播内容
（四）不挑身材、不挑长相，靠实力为人民服务
（五）热爱直播行业，良好的学习与接收新事物能力，具有创新精神
（六）有团队合作精神，能与团队成员共同努力达成销售目标
（七）具有强烈职位晋升意识和强烈赚钱的动力
1、现场面试
2、确定报到时间
3、办理入职
福利待遇：包吃、包住、奖金提成、不加班、社保(转正)、不定时升职加薪
晋升路线：公开透明机制，凭实力晋升！主播→金牌主播→主播组长→主播主管
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
3人
岗位职责：
1、负责公司的人才招聘、面试、选拔
2、招聘渠道管理、新人入职管理、员工关系管理
3、企业文化建设推广
4、其他日常行政工作
1、学历大专及以上
2、行政管理、工商管理、文秘等专业优先
3、情商高、高效工作
4、热爱行政管理工作
1、先面试
2、符合要求的确定入职时间
福利待遇：包吃、包住、奖励提成、不加班、社保(转正)、不定时升职加薪
晋升路线：公开透明机制，凭实力晋升！美工→高级美工→组长
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
20人
岗位职责：
（一）负责天猫、抖音、拼多多等网店的客户在线咨询解答、引导下单、促进成交、活动推荐
（二）提升客户满意度，维护客户关系，提高客户复购率
（三）与运营、仓库发货、售后等部门协作处理订单修改、退款、退换货、快递物流异常等
（一）大专及以上学历(应届生、实习生均可)
（二）做事灵活、正直、勤奋、上进
（三）熟练操作电脑，电脑每分钟打字速度35字以上
（四）喜欢与人沟通，热爱电商行业，有强烈兴趣
1、现场面试
2、确定报到时间
3、办理入职
【晋升发展】
公开透明机制，凭实力晋升！
运营岗：客服→金牌客服→运营助理→运营→高级运营→店长→运营主管
售后岗：客服→金牌客服→售后客服→售后副组长→售后组长
直播岗：客服→金牌客服→主播→金牌主播→主播主管
福利待遇：包吃、包住、奖金提成、不加班、社保、不定时升职加薪
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
5人
岗位职责：
1、主导全流程参与产品包装设计，包括设计调研、概念设计、设计验证和大规模量产品质管控等
2、具备独立完成包装设计能力，如：包装结构，包装主视觉，产品手册、侧重、折扣侧重、品牌宣传侧重等
3、独立完成设计的整体方案，具备丰富的空间想象力及创新能力；能把握设计的流行趋势，提出崭新思维想法
4、对国家产品标签标识的标准规范有较深入的了解
5、对品牌设计理念有一定认知和理解能力，充分理解需求、设计思路符合市场产品的规律
6、定期规划设计趋势和设计风格调研，新材料和新工艺研究等
7、公司品牌定位和品牌发展战略的制定，推进品牌体系的完善（品牌形象标准、品牌故事、品牌定位、品牌文化、广告语及宣传口号等)
1、本科及以上学历，视觉设计等美术专业
2、有较强的美术功底，能够熟练使用AI、CorelDRAW、Photoshop等平面设计
3、具备良好的文字解析能力，思维开阔，能够根据要求及时设计、完成作品
4、有良好的职业素养，对待工作心细热情、有责任心
1、现场面试
2、确定报到时间
3、办理入职
福利待遇：包吃、包住、奖励提成、不加班、社保(转正)、不定时升职加薪
晋升路线：公开透明机制，凭实力晋升！包装设计师→高级包装设计师→组长
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
30人
岗位职责：
（一）负责网店在电商平台的整体经营与营销方案（天猫、抖音、拼多多等平台）
（二）使用一切运营工具完成店铺销售目标，包括店铺运营、产品运营、流量运营、活动运营
（三）汇总分析店铺各类数据，并作出改善优化
（四）与美工、客服、仓库发货等部门协作，提升运营效率
（五）完成月度数据指标及个人成长目标
（一）大专及以上学历(应届生、实习生均可)
（二）灵活、正直、勤奋、上进
（三）熟练操作电脑，会分析制作数据表格
（四）喜欢与人沟通，热爱电商行业，有强烈兴趣
（五）强烈的目标感，渴望高投入高回报，结果导向
说明：
1、有客服经验的，但没有运营经验的，可以从运营助理学起(运营助理底薪4500元)
2、没有客服经验的，也没有运营经验的，可以从客服岗位锻炼1-2个月(工资按客服岗计算)
1、现场面试
2、确定报到时间
3、办理入职
福利待遇：包吃、包住、奖励提成、不加班、社保(转正)、不定时升职加薪
晋升路线：公开透明机制，凭实力晋升！运营→高级运营→店长→运营主管
全面培训：新人训、成长训、师徒制、各类分享和培训课程,为你打造能力阶梯，全方位助你成长
